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社保繳15年和20年,退休后養(yǎng)老金差多少?【附視頻講解】

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作者:陳宇來源:指尖HR網址:http://docbradyftc.com

 退休養(yǎng)老金,正邦人力

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  社保繳費15年與20年差距最明顯的就是體現(xiàn)在養(yǎng)老金多少的問題上了,我們國家社保繳費的基本原則就是遵循:多繳多得,長繳多得。也就是繳費時間越長,退休后的待遇就越高。





  養(yǎng)老金計算方式


  養(yǎng)老金=個人賬戶養(yǎng)老金+基礎賬戶養(yǎng)老金


  個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶養(yǎng)老金儲蓄額÷計發(fā)月數(shù)

(計發(fā)月數(shù):50歲為195、55歲為170、60歲為139)


  這個是還是很好理解的,就是這15年你一共交了多少養(yǎng)老金。注意這里的只是個人賬戶,只是個人交的養(yǎng)老保險金總和,不包括企業(yè)交的那部分。


  基礎賬戶養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%


  我們以河南省男職工小王為例,假設這15年的本人指數(shù)化月平均繳費工資就是10000元。


  從2018年開始繳納養(yǎng)老保險,到2033年退休時60歲整,前一年在崗職工平均工資是20000元。


  那么個人賬戶養(yǎng)老金=10000×8%×12×15÷139=1035.97元;


  基礎賬戶養(yǎng)老金=(20000+10000)÷2×15×1%=2250元;


  那么小王退休后每個月領取的養(yǎng)老金就是1053.97+2250=3303.97元。(會根據當?shù)厣夏甓绕骄べY進行調整)


  假設小李以同樣的條件繳納了20年的社保那么小李的那么個人賬戶養(yǎng)老金=10000×8%×12×20÷139=1381.29元;


  基礎賬戶養(yǎng)老金=(20000+10000)÷2×20×1%=3000元;


  那么小李退休后每個月領取的養(yǎng)老金就是1381.29+3000=4381.29元。


  注:舉例僅供參考,每個人的養(yǎng)老金根據當?shù)毓べY水平、繳費年限、繳費檔次的不同,而不一樣。


  結果顯而易見,社保繳15年和20年退休后養(yǎng)老金差距每月高達千元,當然這是理想情況下,還需要考慮的是養(yǎng)老金每月的漲幅,基數(shù)越大漲幅就越多,所以這個差距會越拉越大,


  由此看來,社保還是要盡量多繳,即使遇到工作空檔期也可以選擇以靈活就業(yè)人員的身份繼續(xù)繳納社保、轉為城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險和居民醫(yī)療保險、掛靠企業(yè)或者第三方人力資源公司三種方式繳納社保。

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