河南勞務派遣公司和勞務外包公司有啥區(qū)別？

河南勞務派遣公司和勞務外包公司有啥區(qū)別？

一、什么叫勞務派遣？

勞務派遣又稱人才派遣、人才租賃，即用人單位向派遣機構提出所用人員條件和薪資待遇，派遣機構通過專業(yè)渠道搜尋人員，與其簽訂勞動合同，派往用人單位工作的一種用工形式。勞務派遣將員工勞動關系與用工單位相分離，幫助企業(yè)有效規(guī)避用工風險、降低管理成本。

二、什么是勞務外包？

現在對于企業(yè)而言，有一種很省心的人事管理、生產運作方法，就是把人事管理、生產動作的一部分或全部工作外包給一個專業(yè)化機構來完成，叫做勞務外包。外包后使企業(yè)達到降低成本的目的，使企業(yè)分散風險，提高效率、增強競爭力，管理者能有更多的精力，投入到激烈的市場競爭中去。

根據以上內容，在派遣關系中，企業(yè)重視勞動過程的管理，雇傭公司直接指揮派遣勞動者監(jiān)督工作安排的勞務派遣公司派遣勞動者后，不參與勞動過程。人才外包關系中，企業(yè)注重工作成果的管理，勞務派遣公司為勞務派遣員工提供勞動的雇傭公司不參與勞動過程，也不關心承包公司使用誰，僅根據外包服務項目完成時使用的人數，根據與承包公司簽訂的外包協(xié)議使用權利，履行義務。

從服務內容來看，外包人力資源服務的范圍要大于勞務派遣，與其應是一種包容性關系。外包的內容不僅包括勞務派遣，還包括人事代理、管理咨詢、員工培訓、人員招聘、薪酬管理等。

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